资讯中心
万利官网科技再次中选“中国最佳雇主企业”(2009.10)
作者：
时间：2009/10/20
泉源：
字号：大 中 小
万利官网科技再次中选“中国最佳雇主企业”(2009.10)
?
?
?
??
中国 ，北京 ，2009年10月26日。2009年中国人力资源年度盛典于10月25日在国家聚会中心举行 ，中国最佳雇主企业新鲜出炉。中国领制服务外包企业万利官网科技等20家公司荣获“2009 中国年度最佳雇主企业” ，万利官网科技执行集团副总裁马强等10人获“2009 中国管理立异年度人物”。
中国人力资源年度盛典由“国际人力资源管理协会”和“中企团结（北京）人力资源管理中心”等主理 ，主题是“后金融�；贝墓椭髌放坪腿肆ψ试凑铰浴�。今年以来 ，在国际金融�；墓セ飨� ，中国企业面临着严肃挑战。人才是企业不可复制的焦点竞争力之一 ，只有留住人才 ，才华留住企业苏醒的希望。怎样借助科学的人力资源妄想以最大限度地规避经济�；吹母好嬗跋� ，正成为企业生长的重中之重。
作为IT服务外包行业的领头军 ，万利官网建设14年来 ，一直承继 “融人大于融资”的理念 ，在提升组织能力、HR跨部分协作能力、以及HR营业立异方面做出了不懈的起劲。公司专门针对应届结业生设计的“魔幻训练营”资助了许多应届生快速融入社会生涯；“万利官网商学院”增强了旗舰管理团队的实力；“万利官网新干线”则为作育公司的中坚力量立下了汗马收获。阻止09年 ，通过魔幻训练营的应届生近500人；万利官网新干线参训人数达150人左右 ，第一期商学院即将结业30人左右。
在这次的国际金融风暴中 ，IT服务外包业也受到了一定的攻击。万利官网科技执行副总裁在接受采访时谈到：“在�；� ，万利官网一方面鼎力大举开拓新营业 ，提高效率 ，为客户提供越发优质的服务 ，进而提高企业抗危害能力。另一方面起劲做到不裁人 ，流通与员工的相同渠道 ，使所有员工正视�；� ，共对挑战 ，与企业志同道合。”事实上 ，在金融风暴之中 ，万利官网不但没有裁人 ，还陆续吸收了包括几百名应届结业生在内的优异人才加盟万利官网事业 ，别的还拨专款组织种种培训 ，使得企业与员工的劳动关系越发稳固。
随着全球经济日益回暖 ，万利官网也即将周全启动更大规模的2010届结业生校园招聘活动。据悉 ，万利官网科技今年预计招聘种种结业生600余人 ，并且会接纳多元化的招聘模式 ，从人才的掘客到员工的选拔 ，都越发开放和公正 ，“不拘一格降人才”的种种起劲体现了万利官网以“融人”为焦点的人才理念。届时万利官网还将为宽大应届结业生提供大批国际化项目的实习时机和培训时机。
?
媒体联络：?
陈曦
公关关系司理
Tel：86-10-5096 5888
Fax：86-10-5096 5588
Email：info@beyondsoft.com
陈曦
公关关系司理
Tel：86-10-5096 5888
Fax：86-10-5096 5588
Email：info@beyondsoft.com
